出纳人员工作鉴定优秀范例

文章 2019-07-08 17:48:42 1个回答   ()人看过

我公司各部门都了可喜的成就,作为公司出纳,我在收付、反映、监督、管理四个方面尽到了应尽的职责,按时到银行保险等公共场合办理业务,出纳人员工作鉴定。

在过去的一年里在不断改善工作方式方法的同时,顺利完成如下工作:

一、开学期间日常工作:

1、 与银行相关部门联系,井然有序地完成了职工工资发放工作。

2、 清理客户欠费名单,并与各个相关部门通力合作,共同欠费的催收工作。

3、 核对保险名单,与保险公司办理好交接手续,完成对我公司职工的意外伤害险的投保工作。

4、做好200x年各种财务报表及统计报表,并及时送交相关主管部门。

二、其他工作

1、 迎接公司评估,准备所需财务相关材料,及时送交办公室。

2、 为迎接审计部门对我公司帐务情况的检查工作,做好前期自查自纠工作,对检查中可能出现的问题做好统计,并提交领导审阅。

3 按照公司部署,做好了社会公益活动及困难职工救济工作。

在本年度工作中

1、严格执行现金管理和结算制度,定期向会计核对现金与帐目,发现现金金额不符,做好及时汇报,及时处理,工作鉴定《出纳人员工作鉴定》。

2、及时收回公司各项收入,开出收据,及时收回现金存入银行,从无坐支现金。

3、根据会计提供的依据,及时发放教工工资和其它应发放的经费。

4、坚持财务手续,严格审核算(发票上必须有经手人、验收人、审批人签字方可报帐),对不符手续的发票不付款。

目录

版权信息

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内容简介

图书目录

版权信息

出纳岗位技能鉴定

[1]书名:出纳岗位技能鉴定

ISBN:9787122115133

作者:杭瑞友

定价:¥25.00

出版社:化学工业出版社

出版日期:2011年8月1日

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《出纳岗位技能鉴定》为高职高专“十二五”规划教材,职业技能鉴定培训规划教材之一。

内容简介

《出纳岗位技能鉴定》以出纳岗位技能鉴定为主线,巩固知识,考评技能,全面提升出纳人员的岗位工作能力。《出纳岗位技能鉴定》包括鉴定要求、理论知识鉴定、技能操作鉴定三个部分。理论知识鉴定项目开发了名词解释、单项选择题、多项选择题、判断题、简答题、案例分析题六种题型的题库;技能操作鉴定项目开发了12个岗位技能模块,分别是数字书写、小键盘录入、现钞整点、出纳工具使用、原始凭证填制与审核、记账凭证填制与审核、现金收付与保管、银行转账结算、日记账登记、出纳报告编制与分析、出纳档案整理和出纳工作交接。鉴定命题要求与《国家职业技能鉴定规范》接轨,力求体现规范性、科学性。《出纳岗位技能鉴定》可作为出纳岗位的技能鉴定大纲,也可作为在职财会人员自我学习提高的教材,还可作为单位对出纳岗位工作人员考核评级的出题参考。

图书目录

鉴定要求

理论知识鉴定

理论知识鉴定命题

名词解释

单项选择题

多项选择题

判断题

简答题

案例分析题

技能操作鉴定

技能操作鉴定命题

数字书写

小键盘录入

现钞整点

出纳工具使用

原始凭证填制与审核

记账凭证填制与审核

现金收付与保管

银行转账结算

日记账登记

出纳报告编制与分析

出纳档案整理

出纳工作交接。

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